技术一直都是境外优秀人才入境的主要途径，已经占据整体移民人数的三分之二，但是如今的技术通道分数逐渐增加，已经变得越来越难，如果申请人想要增加新西兰技术移民的获邀几率，那么获得一份雇主的工作邀请至关重要！
如果各位申请人目前没有雇主的加分，而且处于境外申请的模式，那么就要求各位申请人具备非常优秀的能力，例如：相关工作经验至少十年+硕博以上学历+紧缺行业工作至少六年+年龄最高打分，符合以上所有条件才能刚刚好达到分数线，稍有闪失就无法达到门槛。而且绝大多数申请人由于完成学业的时间较长，因此在年龄、工作经验等方面拿不到最高的分数，部分人虽然能够拿到较高的工作经验和年龄分，但是学历又不足够，很难两全。
那么关于雇主的评分项都有哪些呢？首先如果各位申请人有雇主的工作offer，则可以至少获得五十分加分、紧缺行业的工作可以增加十分、奥克兰以外地区工作可以增加三十分，工资高于当地平均工资两倍以上可以增加二十分，以上所有的分数均可以叠加，可见雇主能够为申请人带来的加分非常丰富！无论在递交申请之前还是在登陆之后雇主都不可缺！
此外，新西兰技术移民会主要考察各位申请人的年龄、学历、雇主offer、工作经验等方面，同时申请人持有一份雇主的工作offer，或者已经在境内开始从事技能性的工作，说明各位申请人已经有强烈在境内定居的意愿，并有在境内独立生活的能力，获得永居签证也显得更为顺利成章。
